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      1. 杭州工作服定做公司聯系電話

        企業統一工作服的原因

        來源:壹其美 日期:2019-05-29 07:27:19 關注:

        在平時咱們看到的醫師、護士、空姐等許多特別的工作,他們往往都是穿戴統一團體工作服工作的。跟著社會的開展,如今的許多海內外公司都紛繁需求自個的職工穿戴團體工作服。那么,統一工作服到底對于這些成功的大企業有什么作用呢?



        企業統一工作服的好處

        第一、實現員工的平等,他們更加相互尊重。試想一下,和你一起工作的同事天天穿著名牌時裝,而自己卻穿著低檔衣服,你能不自卑?無形之中,就會覺得低人一等,久而久之還會有飽滿的熱情投入到工作之中嗎?所以呢,統一的著裝首先能夠促進員工之間的相互尊重。

        第二、為公司提升品牌形象和品牌價值。當你看到白大褂就會想到醫護人員,當你看到橘色防護服就會想到消防員……人們往往會根據員工的著裝去聯想記住他所在的企業。這就像一個無形的廣告,卻是那么深入人心。這對于品牌形象和品牌價值的提升有著不可估量的作用。

        第三、企業工作服增加企業凝聚力!俗話說:人心散了,隊伍不好帶。根據馬斯洛層次需求理論,人有社交歸屬的需求。訂制工作服,統一形象,讓員工都把自己歸納在一個社交類別,同樣屬性的圈子里。這樣就實現了凝聚人心的目的。這樣的團隊才會始終保持和諧的狀態,任憑坎坷,一往無前。

        為什么要統一定做工作服

        工作服定做的構思在注重功用的同時,還要充分考慮到設計作品的原創性和藝術性。不管是時裝設計,成衣設計還是職業裝設計等等都離不開創意。但是統一定做工作服有著重要的意義。

        為何有這么多部門企業,他們都擇了工作服這一形式,要求統一著裝? 這是因為,制式化的工作服,有助于鍛造企業紀律,強化企業文化凝聚力,增強員工的企業歸屬感,營造良好的企業秩序。

        工作服凝聚著企業的標準與規范,團體服協調與和諧的團隊精神,對外傳遞著企業尊嚴與企業信心。也許,工作服在定制上存在缺陷不足??勺钪匾氖?,作為企業成員的我們,該如何真正認同我們的企業,我們的企業文化,從而認同我們自己的制服,工作服?

        沒有文化滋潤的企業組織是永遠長不成參天大樹的。也許,當務之急,是建立起被廣大員工真正認同的企業文化。

        統一定做工作服的作用

        因為工作服代表了自己的工作,而且穿工作服還有有很多其他的重要意義,她們還沒有意識到這一點,覺得工作服不就是一件衣服嗎,所以才不在意。下面我們就來看看工作服有什么作用呢。

        有一些行業,工作時都要求穿工作服。穿工作服進行勞動生產,有很多好處。在有粉塵的作業環境,穿上工作服,可以防塵。從事車工、鉗工等工種的女工,接觸機床,油膩較多,穿上工作服可起到保潔的作用。

        精密儀表車間,要求工人穿上白大衣、戴工作帽,這樣可以防止頭上、衣服上的塵土落到儀表上,影響了儀表的質量。接觸酸堿作業時,穿上防酸堿工作服,可以防止有毒物質污染自身的衣服,避免身體受到毒害。

        例如:從事汞作業,由于汞蒸汽附著力很強,很容易附著在衣服上,如果不穿工作服,汞就會沾染在衣褲上,繼而可以經衣服污染了自己的手和其他部位的皮膚。汞還可以侵入體內造成損害。帶有汞的衣服,可以使家中其他人受到損害。

        其實,企業和人一樣,都有一個氣質和形象問題,制服能產生整體、統一的美。我們觀看國慶閱兵式的時候,其實就是一種對整齊與統一的欣賞??梢韵胂?,如果單位的員工穿著打扮邋遢,即便住在豪華的高樓大廈里,也會與硬件環境格格不入,可見,企業形象,首先是員工的形象統一一致!

        服裝是穿在人身上,也能反映員工的精神風貌,體現出一種企業的文化內涵,這是其一;其二,設計獨特的職業裝,同時,還能體現企業的價值觀,比如深色調和保守的職業裝能夠體現企業的穩健作風,而顏色和款式設計大膽的職業裝則能體現企業的創新精神等等。

        從企業員工的著裝、言行舉止,就能夠看到一家企業領導的影子,制服是傳遞企業文化的一個重要載體。
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